المختارات الإدارية



أعلن هنا
أعلن هنا



أخبر صديق  اطبع هذه الصفحة  أضف موقعنا للمفضلة إجعل موقعنا صفحة البداية $home


الرئيسية - إدارة

الإدارة والقيادة(11)

إذا لم تزد على الحياة شيئاً تكن أنت زائداً عليها
كن أنت التغيير الذي تريد أن تراه في هذا العالم
الفشل الفعلي هو أن تكف عن المحاولة
إن الله يحب إذا عمل أحدكم عملاً أن يتقنه
لا يجب أن تكون مفيداً فحسب، وإنما يجب أن تكون مفيداً لخدمة غاية محددة
قبل أن تتمكن من استغلال طاقاتك وإمكانياتك، يجب أن تحدد أولاً ما هي هذه الطاقات والإمكانيات
القوة التنظيمية لبعض الشركات قد تفقدها القدرة على الحركة فتتحول الى ديناصور ضخم يتحرك الأفراد داخلة بسرعة ولكنه يتحرك في النهاية ببطء شديد.
A committee is a group that keeps minutes and loses hours
Management means, in the last analysis, the substitution of thought for brain and muscle, of knowledge for folkways and superstition, and of cooperation for force. It means the substitution of responsibility for obedience to rank, and of authority of performance for the authority of rank.
The secret of joy in work is contained in one word - excellence. To know how to do something well is to enjoy it.
Build a better mousetrap and the world will beat a path to your door.
To repeat what others have said, requires education, to challenge it, requires brains.
The deepest human defeat suffered by human beings is constituted by the difference between what one was capable of becoming and what one has in fact become.
To accomplish great things, we must not only act, but also dream; not only plan, but also believe.
Try not to become a man of success but rather try to become a man of value.
Success is not the key to happiness. Happiness is the key to success. If you love what you are doing, you will be successful.
Labor is prior to, and independent of, capital. Capital is only the fruit of labor, and could never have existed if Labor had not first existed. Labor is superior to capital, and deserves much the higher consideration.
Some minds remain open long enough for the truth not only to enter but to pass on through by way of a ready exit without pausing anywhere along the route.
When it comes to getting things done, we need fewer architects and more bricklayers.
ليس صحيحاً القول بأنه كلما كانت الشركة أكبر كلما كان السقوط أعنف...
أي مولود أكان طفلاً أو كتاباً أو عملاً تجارياً... سيسبب لك ليالٍ من الأرق إذا لم تحمه مما تخبئة له الظروف بتحصينه... لأن التحصين لايقلص فقط حتمالات الأذى له بل قد يزيد فرص نموه وازدهاره.
إن التعامل مع الأخطار قبل أن تتحول الى أغلاط، وبواعث أسف، وأزمات سيعزز بصورة آلية أسلوبك في الإدارة...
إحدى الاستراتيجيات المتبعة في إدارة الخطر هي استراتيجية تحليل الخطر قبل أن يقع...
عادة ما يكون الموظفون في وضع أفضل كثيراً من مالك الشركة لإكتشاف المشكلات... لهذا اسمح لموظفيك بأن يشاركوا في تحديد المشكلات المحتملة لمنشآتك.
لكي توسع عملك وزع المسئوليات...
يجب أن تعرف أن الكفاءة لاتؤدي بالضرورة الى الفعالية. الكفاءة تعني الإنتاج بالحد الأدنى من الهدر... أما الفعالية فتعني إنتاج الشيء الصحيح بالحد الأدنى من الهدر.
يجب أن تشعر متلقي الخدمة بأن ما يقال أو يكتب أو يصل إليه من "حقائق" هي "صدق".. وأنك قادر على إثبات ذلك بالفعل.
إن الطاقة الموجهة للإبداع تحتاج لحدود حرة للإنطلاق والإقلاع في حين أن الطاقة الموجهة للدقة والإتقان تحتاج إلى حدود واضحة ومحددة للعمل.
القيم هي معتقدات تحدد كيف يجب أن نتصرف وأهمية أهدافنا.
الفرد ظاهرة مقعدة يصعب فهمه والتنبؤ بسلوكه، ولكل موظف أهداف وحاجات يندفع وراء تحقيقها (الدوافع) في المنظمة، ولابد للمدير من ادراك هذه الحقيقة اذا أراد التعامل مع الموظف بنجاح والتأثير على سلوكه..
يؤدي الأسلوب التسلطي الى أعلى مستوى للانتاج... ويؤدي الأسلوب الديمقراطي الى أفضل نوعية للإنتاج.. يحافظ الأسلوب الديمقراطي على تماسك المجموعة والتي تبقى تعمل حتى بعد انقطاع الاشراف عنها... كما لايحافظ الاسلوب التسلطي على تماسك المجموعة اذ تتفكك وتنهار عندما يغيب القائد المتسلط.
"وقل إعملوا فسيرى الله عملكم ورسوله والمؤمنون"
"... إن الله لايحب كل خوّان كفور"



تسجيل الدخول

لتحديث السيرة الذاتية فضلاً أدخل رقم الهوية الخاصة بك في حقل اسم المستخدم
اسم المستخدم
كلمة المرور

سجل كطالب وظيفة
سجل كطالب موظفين
نسيت كلمة السر ؟
.



النشرة الإلكترونية
البريد الإلكتروني
.



إحصائيات الموقع
الشركات المسجلة في الموقع 499
الوظائف المتاحة في الموقع 123
عدد الزوار 1221097
.



شركائنا
name
Business Edge
.



عملائنا
.

أعلن هنا

أعلن هنا
اتصل بنا
|
الإعلانات والرعاية
|
أدخل سيرتك الذاتية
|
عن توطين
لمزيد من المعلومات أو الحصول على إستفسار فضلاً أنقر البريد الإلكتروني
©   جميع الحقوق محفوظة لتوطين للتدريب والتوظيف 2005
هاتف : 920000885 - فاكس 01-4624541